2023考核不合格黨員通報(bào)材料
績(jī)效考核體系目錄某某公司考核規(guī)則……………………………………………………………………3某某公司各類人員的考核表定性指標(biāo)考核表——考核表1甲類人員定性指標(biāo)評(píng)分表——考核表1-1……………………………………7乙類人員定性指標(biāo)評(píng)分表——考核表1-2……………………………………8丙類人員定性指標(biāo)評(píng)分表——考
2022年度組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料 一、會(huì)前準(zhǔn)備情況 一是深入學(xué)習(xí)研討。采取個(gè)人自學(xué)、研討交流等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的二十大報(bào)告和黨章，認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十屆一中全會(huì)上的重要講話精神，深入領(lǐng)會(huì)和把握黨的二十大精神。 二是認(rèn)真開(kāi)展談心談話和征求意見(jiàn)。主動(dòng)與支部書(shū)記進(jìn)行了面對(duì)面的深入思想交流和談心談話，相互指出存在的問(wèn)題。積極與支部其他同志進(jìn)行開(kāi)誠(chéng)布公的溝通交流，交換意見(jiàn)建議，指出存在的問(wèn)題和下步改進(jìn)工作的建議。 三是深刻查擺問(wèn)題。在開(kāi)展學(xué)習(xí)研討、征求意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，聚焦這次組織生活會(huì)主題
某某某公司績(jī)效考核管理制度第一章???總??則第一條：為進(jìn)一步規(guī)范我公司的人力資源管理制度，建立一支高素質(zhì)、高境界和高度團(tuán)結(jié)的員工隊(duì)伍，創(chuàng)造一種自我激勵(lì)、自我約束和促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出的用人機(jī)制，為公司的快速成長(zhǎng)和高效運(yùn)作提供保障，特制定本方案。第二條：本規(guī)定適用于公司所有被考核員工（不包括一線工人
銷售人員績(jī)效考核表考核崗位績(jī)效工資單位：元（RMB）被考核人職位級(jí)別績(jī)效薪資考核結(jié)果績(jī)效系數(shù)考核人職位級(jí)別考核監(jiān)督人績(jī)效工資項(xiàng)目權(quán)重考核分小計(jì)考核指標(biāo)指標(biāo)實(shí)際得分權(quán)重考核小計(jì)確認(rèn)定量0.600.000.00A類產(chǎn)品銷售量0.250.00執(zhí)行0.200.000.00B類產(chǎn)品銷售量0.250.00客戶0
講黨性 守黨規(guī) 嚴(yán)黨紀(jì) 2025年黨員干部廉政專題黨課課件 強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，這是我們黨的建設(shè)的根本問(wèn)題，也是每名黨員干部的終身課題。前期，結(jié)合黨的“不忘初心，牢記使命”主題教育計(jì)劃安排，今天，我圍繞《黨員干部要始終“講黨性、守黨規(guī)、嚴(yán)黨紀(jì)”》這個(gè)話題，與大家作個(gè)交流。 講一講黨員干部為什么要“講黨性守黨規(guī)嚴(yán)黨紀(jì)” 我們黨員干部要“講黨性、守黨規(guī)、嚴(yán)黨紀(jì)”，首要的是了解黨性、黨規(guī)、黨紀(jì)的基本概念和基本內(nèi)涵。黨性，《現(xiàn)代漢語(yǔ)詞典》里解釋為∶"黨性
嚴(yán)守黨的生活紀(jì)律維護(hù)黨員良好形象PPT黨員學(xué)習(xí)教育課件(講稿)-由作者在路上zyun上傳,大小15.9 KB,總共3頁(yè),適用于等多種場(chǎng)景,包含了嚴(yán)守黨的生活紀(jì)律維護(hù)黨員良好形象PPT黨員學(xué)習(xí)教育課件
名稱行政人事類考核/行政部管理考核/考核方法編碼版本頁(yè)次1/2修改狀態(tài)1．行政部考核分值表考核對(duì)象：行政部 考核時(shí)間：指標(biāo)類別指標(biāo)分值實(shí)際得分備注定性指標(biāo)（1）辦公環(huán)境管理與檢查情況5（2
生產(chǎn)車間員工績(jī)效考核方案方案名稱生產(chǎn)車間員工績(jī)效考核方案受控狀態(tài)編 號(hào)一、考核目的對(duì)生產(chǎn)車間員工進(jìn)行績(jī)效考核的主要目的包括以下五個(gè)方面。了解員工對(duì)組織的貢獻(xiàn)。為員工的薪酬決策提供依據(jù)。提高員工對(duì)企業(yè)管理制度的滿意度。激發(fā)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，提高員工基本素質(zhì)和工作效率。為員工的晉升、降2023考核不合格黨員通報(bào)材料
62.3制造總監(jiān)績(jī)效考核表定量考核項(xiàng)目考核指標(biāo)2001年指標(biāo)權(quán)重(%)分?jǐn)?shù)計(jì)算數(shù)據(jù)來(lái)源生產(chǎn)計(jì)劃完成率實(shí)際產(chǎn)量/計(jì)劃產(chǎn)量=a%≥100%8銷售部產(chǎn)品質(zhì)量合格率（庫(kù)存抽檢）合格產(chǎn)品量/產(chǎn)品總量=a%≥98.5%15品管部系統(tǒng)目標(biāo)人力成本人力成本費(fèi)用額/當(dāng)月銷售收入=a%≤2.5%10財(cái)務(wù)部產(chǎn)品出品率產(chǎn)品
排名靠后公開(kāi)承諾書(shū)（黨組書(shū)記、局長(zhǎng)就市政府履責(zé)管理考核市直部門排名倒數(shù)第二位作出公開(kāi)承諾）-由作者亮晃晃的大白牙上傳,大小18.500KB,總共1頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了排名靠后公開(kāi)承諾書(shū)（黨組書(shū)記、局長(zhǎng)就市政府履責(zé)管理考核市直部門排名倒數(shù)第二位作出公開(kāi)承諾）,公文材料,公文
【附考核細(xì)則表格】關(guān)于開(kāi)展2019年度基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)考核工作的通知（黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)考核方案參考，黨建考核方案）-由作者七代目口鳥(niǎo)人上傳,大小26.8 KB,總共2頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了附,考核細(xì)則,考核,細(xì)則,表格,關(guān)于,開(kāi)展,2019,年度,基層黨建,基層,黨建,和,黨風(fēng)廉政建設(shè),黨風(fēng),廉政,建設(shè),考核工作,工作,通知,考核方案,方案,參考
2021黨員點(diǎn)評(píng)評(píng)語(yǔ) 黨員考核表自我鑒定三篇-由作者xvzzyo上傳,大小14.0 KB,總共3頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了黨員點(diǎn)評(píng)評(píng)語(yǔ) 黨員考核表自我鑒定三篇
2022年度組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料 近期，按照市委組織部關(guān)于開(kāi)好2022年度組織生活會(huì)的通知要求，會(huì)前我緊扣會(huì)議主題，深入學(xué)習(xí)相關(guān)文件要求，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想及黨的二十大精神，原原本本、逐字逐句學(xué)習(xí)黨的二十大報(bào)告和黨章，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十屆一中全會(huì)上的重要講話精神。在此基礎(chǔ)上，與支委委員、支部黨員進(jìn)行了談心談話，并通過(guò)多種形式，廣泛征求了其他各方面意見(jiàn)建議。對(duì)照習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神,對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),對(duì)照初心使命,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,切實(shí)找準(zhǔn)找實(shí)自身存在的問(wèn)題，并深刻剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源
2022年度組織生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人對(duì)照檢查材料 按照2022年組織生活會(huì)的工作部署，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)》《二十大黨章修正案學(xué)習(xí)問(wèn)答》等內(nèi)容，深入領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，對(duì)照黨員義務(wù)，全面查找政治信仰、黨員意識(shí)、理論學(xué)習(xí)、能力本領(lǐng)、作用發(fā)揮、紀(jì)律作風(fēng)等方面的不足和問(wèn)題，剖析原因，明確今后工作方向和目標(biāo)措施，現(xiàn)對(duì)照檢查如下。 一、查擺的問(wèn)題 （一）在政治信仰方面 一是理想信念方面不夠堅(jiān)定。一直堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為政治理論學(xué)習(xí)的
鑄牢中華民族共同體意識(shí) ——深入學(xué)習(xí)習(xí)近文化思想民族融合篇 黨的十八大以來(lái)，習(xí)近平總書(shū)記對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義文化建設(shè)提出的一系列新思想新觀點(diǎn)新論斷，是新時(shí)代黨領(lǐng)導(dǎo)文化建設(shè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的理論總結(jié)，豐富和發(fā)展了馬克思主義文化理論，形成了習(xí)近平文化思想。這一重要思想博大精深，既蘊(yùn)含鑄牢中華民族共同體意識(shí)的深刻內(nèi)涵，又為加強(qiáng)中華民族共同體建設(shè)、全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。 習(xí)近平文化思想對(duì)增強(qiáng)中華民族凝聚力具有重大意義 習(xí)近平文化思想在世界百年未有之大變局加速演進(jìn)和中華民族偉2023考核不合格黨員通報(bào)材料
X局黨員“先鋒亮績(jī)、積分管理”考核細(xì)則-由作者棕諾°上傳,大小24.937KB,總共5頁(yè),適用于公文范文等多種場(chǎng)景,包含了X局黨員“先鋒亮績(jī)、積分管理”考核細(xì)則,從嚴(yán)治黨,公文范文
2022年度組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料 根據(jù)支部工作安排，本人認(rèn)真圍繞組織生活會(huì)主題，深入學(xué)習(xí)黨的二十大報(bào)告、《黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問(wèn)》《二十大黨章修正案學(xué)習(xí)問(wèn)答》、習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十屆一中全會(huì)上的重要講話精神等輔導(dǎo)材料，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、增強(qiáng)自覺(jué)，打牢思想基礎(chǔ)。同時(shí)，深入查找自身突出問(wèn)題，針對(duì)查找出的問(wèn)題進(jìn)行了深刻剖析，并提出整改措施，為開(kāi)好本次組織生活會(huì)奠定了基礎(chǔ)。下面，按照“六個(gè)方面”要求，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。 一、存在的差距和不足 （一）政治信仰方面。盡管自己始終在加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，著力提升科學(xué)把
試用期員工轉(zhuǎn)正審批表擬轉(zhuǎn)正員工姓名性 別出生年月入職時(shí)間試用計(jì)劃試用部門試用崗位試用期限專 業(yè)試用期待遇擬轉(zhuǎn)正時(shí)間部門指導(dǎo)人員工自我評(píng)定 轉(zhuǎn)正人簽字： 日期：基本考核工作狀況□ 滿意，全
