人員管理
2021加強組織建設(shè)狠抓干部管理永葆先進本色——縣人大機關(guān)黨支部黨組織書記抓基層黨建典型案例-由作者小小沫cheer上傳,大小32.3 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了加強組織建設(shè)狠抓干部管理永葆先進本色——縣人大機關(guān)黨支部黨組織書記抓基層黨建典型案例
黨支部黨員積分制管理方案+評分表-由作者松鼠陪著核桃上傳,大小13.2 KB,總共3頁,適用于計劃方案等多種場景,包含了黨支部,黨員,積分制,積分,管理方案,管理,方案,評分表,評分
“三會一課”黨課稿：用好“三會一課” 加強新時代黨員教育管理-由作者居然來了33上傳,大小24.896KB,總共6頁,適用于公文范文等多種場景,包含了“三會一課”黨課稿：用好“三會一課” 加強新時代黨員教育管理,“三會一課”黨課稿：用好“三會一課” 加強新時代黨員教育管理
副市長在全市加強投資項目管理和工程建設(shè)領(lǐng)域質(zhì)量監(jiān)管工作電視電話會議上的講話-由作者zlj2929上傳,大小15.2 KB,總共6頁,適用于領(lǐng)導(dǎo)講話等多種場景,包含了副市長,在,全市,加強,投資項目,投資,項目,管理,和,工程建設(shè)領(lǐng)域,工程,建設(shè),領(lǐng)域,質(zhì)量監(jiān)管,質(zhì)量,監(jiān)管,工作,電視電話會議,電視,電話,會議,上,上的,講話
公共管理學(xué)院院在長任命會議上的表態(tài)發(fā)言-由作者我想考大學(xué)2上傳,大小12.0 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了公共管理,公共,管理,學(xué)院,院,院在,在長,長,任命,會議,上,上的,表態(tài)發(fā)言,表態(tài),發(fā)言
反間諜教育 機關(guān)單位工作人員防范間諜行為須知 當(dāng)前我國面臨的安全威脅日趨多元反間諜斗爭形勢也更加嚴峻復(fù)雜。作為境外間諜情報機構(gòu)重點關(guān)注對象，機關(guān)單位工作人員在日常工作生活中要樹立反間諜意識，掌握防滲透、防策反、防竊密常識技能，履行保密義務(wù)，維護國家安全。 一、強化意識，提高警惕 間諜有可能就潛伏在我們身邊，國家公職人員和科研單位工作人員等都是容易遭遇間諜的人群。 / 二、了解陷阱，知曉套路 間諜情報機關(guān)的手段層出
新入職人員廉政談話或教育提醒 素材一： 對新任職新入職員工表示祝賀，希望各位同志倍加珍惜黨委給予的信任和重托，在新的崗位上展現(xiàn)新形象、做出新貢獻、體現(xiàn)新作為。并對新任職新入職員工提出三點要求： 一是清正廉潔做人。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷加強自身綜合素質(zhì)，始終保持清醒的頭腦，寫好人生書卷的每一筆畫； 二是知規(guī)矩守紀律。要知敬畏、存戒懼、守底線，做到慎獨、慎微、慎始、慎終，始終保持忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼伪旧? 三是認真履職盡責(zé)。提高履職盡責(zé)能力，敢于擔(dān)人員管理
人臉識別技術(shù)應(yīng)用安全管理辦法 規(guī)范應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息活動，保護個人信息權(quán)益 第一條?為了規(guī)范應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息活動，保護個人信息權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國網(wǎng)絡(luò)安全法》、《中華人民共和國數(shù)據(jù)安全法》、《中華人民共和國個人信息保護法》、《網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)安全管理條例》等法律、行政法規(guī)，制定本辦法。 第二條?在中華人民共和國境內(nèi)應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息的活動，適用本辦法。 在中華人民共和國境內(nèi)為從事人臉識別技術(shù)研發(fā)、算法訓(xùn)練活動應(yīng)用人臉識別技術(shù)處理人臉信息的，不適用本
人員調(diào)動申請單年 月 日申請人員單位所需協(xié)助人員申請人員協(xié)助原因起 訖日 期 自 年 月 日起 至 年 月 日止協(xié)助人員擔(dān)任工作人事單位意見
單位同意報考證明 茲有 同志，系我局下屬單位 中學(xué)在職教師，我局同意其報考，若該同志能被錄用，我單位將配合有關(guān)單位辦理其檔案、工資、黨團關(guān)系的移交手續(xù)。 該同志在我單位的工作起止時間為： 年 月至 年 月 特此證明 ????????
公司薪酬福利管理制度（草案）一．總則為實現(xiàn)“吸引人才、留住人才、激勵人才”的目的，公司實行公平合理的薪酬福利管理體系，端正員工工作態(tài)度，激發(fā)員工工作熱情，提升優(yōu)秀員工保留度和提升員工對公司的忠誠度，根據(jù)公司情況特制定本制度。二．薪酬結(jié)構(gòu)1.員工薪酬由固定工資和浮動工資兩部分組成。2.固定工資包括：基
《績效管理與績效面談》培 訓(xùn) 教 材績效管理一、主管人員對績效管理應(yīng)有的認知二、如何進行績效評估作業(yè) 三、績效管理的輔助制度 四、績效考核結(jié)果之應(yīng)用五、績效面談六、面談技巧 七、如何處理員工抱怨 八、指責(zé)與批評注意事項 九、結(jié)論
5篇黨史學(xué)習(xí)教育階段情況總結(jié)范文5篇含區(qū)級發(fā)改委集團公司企業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)急管理局等工作舉措措施經(jīng)驗材料工作匯報報告參考-由作者哈哈哈567898上傳,大小13.0 KB,總共3頁,適用于總結(jié)等多種場景,包含了5,篇,黨史,學(xué)習(xí)教育,學(xué)習(xí),教育,階段,情況總結(jié),情況,總結(jié),范文,篇含,含,區(qū)級,發(fā)改委,集團公司,集團,公司,企業(yè),鄉(xiāng)鎮(zhèn),應(yīng)急,管理局,管理,等,工作,舉措,措施,經(jīng)驗材料,經(jīng)驗,材料,工作匯報,匯報,報告,參考
2021農(nóng)村信用社干部職工八小時外行為管理規(guī)定-由作者纏綿左右66上傳,大小16.2 KB,總共2頁,適用于公文范文等多種場景,包含了農(nóng)村信用社干部職工八小時外行為管理規(guī)定
2021【工作方案】公司基層黨建工作項目化管理實施方案-由作者流光容易說謊上傳,大小25.2 KB,總共3頁,適用于公文范文等多種場景,包含了【工作方案】公司基層黨建工作項目化管理實施方案
農(nóng)村集體“三資”管理工作總結(jié)-由作者曦煜貴族上傳,大小10.9 KB,總共1頁,適用于總結(jié)等多種場景,包含了農(nóng)村,集體,三資,管理,工作總結(jié),工作,總結(jié)
